Selon le code du Travail, tout employeur se doit de préserver la santé physique et mentale et la sécurité de ses salariés
La préservation de la santé et la sécurité de vos collaborateurs, l'amélioration de leurs conditions de travail & la prévention des AT/MP dans votre entreprise, représentent un enjeu humain et économique.
En parallèle à la prévention, vous devez répondre à vos obligations :
La formation professionnelle continue en Santé Sécurité au Travail constitue un axe majeur des actions de prévention obligatoires à mettre en place.
Elle doit donc répondre aux besoins de vos salariés, aux contraintes de votre entreprise et aux exigences de la réglementation.
La responsabilité incombe à l'employeur de compléter les formations par une information sur les risques spécifiques de son entreprise ou de son environnement, ceci afin que le salarié puisse maîtriser les risques inhérents à son poste de travail.
(*) DUERP : Document Unique d'Evaluation des Risques Professionnels